中共云南中医学院文件
云中党字〔2006〕17号
“积极推进卫生体育事业的改革和发展，开展全民健身运动，提高全民健康水平”是党的十六大提出的战略措施，是坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的科学发展观的重要内容。为进一步提高全院教职员工的身体素质和健康水平，确保学院教学、科研、医疗和后勤服务的稳步发展，根据《全民健身计划纲要》、《体育法》和教育部《关于进一步加强高等学校体育工作的意见》等文件精神，结合学院党政工作部署和实际，提出我院开展全民健身活动的意见。
一、指导思想
认真贯彻十六大精神，全面落实《全民健身计划纲要》，以提高全院广大教职员工的身心健康为出发点，以坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的科学发展观，保证学院的教学、科研、医疗和后勤服务为落脚点，提升教职员工的生活质量和身体素质，活跃和丰富校园文化，促进文明和谐校园建设；通过加强体育锻炼，保持身心健康，提高心理素质，增强自信心理，以饱满的热情、健康的体魄、旺盛的精力、高效率高质量地完成教学、科研、医疗、管理、服务等各项工作。教学是学校永恒的主体，教职员工是教学任务的主要承担者，教职员工的身心健康状况直接关系到学校的发展。关注教职员工的健康、关心教职员工的健康、关爱教职员工的健康，就是关注、关心、关爱学校的未来。
二、活动主题
生命在于运动，快乐在于健身，成功在于健康。
三、基本原则
（一）健身与健心相结合。通过体育运动，强健体魄，锻炼意志，提高素质，愉悦心情，树立自信心，增强竞争力。
（二）分散与集中相结合。根据学院现有条件，因陋就简，长期坚持，采取小型多样、院内与院外相结合、分散与集中相配合、量力而行、因人因地制宜的方式，开展丰富多彩、积极向上的健身活动。
（三）运动健身与休闲健身相结合。组织开展多种形式，丰富多彩的全民健身活动，提倡个人、家庭、部门利用节假日开展多种形式的体育健身活动。通过活动加强沟通，增进了解，培养友谊，营造和谐相处、团结共进的氛围。
（四）工作与运动两不误。要正确认识和处理工作与运动的关系，科学协调安排好工作与运动的时间，做到互不冲突、互不影响，工作需要健康，健康需要运动，运动是为了提高健康、促进工作，必要的运动是工作的保障。
四、在全院范围内组织开展“五个一”活动
为使我院全民健身活动规范、持久、有效，将全民健身活动落到实处，学院提出在全院范围内组织开展“五个一”活动，即：
（一）每人每天保证20分钟的体育锻炼时间，由各部门科室负责组织开展，时间原则上定在下午5点以后；
（二）每周保证有一次2个小时的体育活动时间，由各分工会商相关部门负责组织实施，时间原则上为每周五下午3：30以后；
（二）每月组织开展一次全院性的单项体育竞赛，由院工会、公共课程部负责组织实施，时间原则上为每月的最后一周五下午；
（三）每年组织开展一次全院性的体育运动会，由院工会、公共课程部、学生处、团委共同组织实施，时间原则上为每年的秋冬季；
（四）每2年组织教职员工进行一次体格检查，由学院保健委、院工会统筹安排。
五、组织管理
云南中医学院体育运动委员会负责对全民健身活动进行统一组织领导、统筹协调；实行学院统一组织、相关部门配合协助、各部门和各分工会具体负责落实、全院教职员工积极参与的活动保障机制。同时，根据开展活动的需要和实际，逐步成立相关的协会或俱乐部，以利对内对外体育运动的开展。
六、经费保障
采取“四个一点”的办法进行筹措：从学院年度经费中预算一点，从工会经费中补助一点，有经济能力的部门自筹一点，争取相关部门和社会各方面支持一点。要加强经费的统筹管理和使用，既要讲节约又要办好事，既要精打细算又要合理开支。经费主要用于健身场所的建设与维护、小型健身器材的购置与维修、大型活动奖励与劳务费、小型活动的补助等。
七、工作要求
（一）提高认识，加强领导。各部门要从学习实践“三个代表”重要思想的高度，统一思想，提高认识，切实加强领导，以强烈的政治责任感，大力开展全民健身活动，提高广大教职员工的身体素质，促进各项工作的开展。各部门党政负责人是开展“全民健身活动”的第一责任人。
（二）建章立制，措施到位。全民健身是一项长期的系统工程，各部门要加大对全民健身活动的宣传和人力、物力、精力的投入，使全民健身逐步成为一种人人享有、人人参与、人人有责的全院性活动；要制定各部门的工作制度和工作计划，责任到人，持之以恒，努力做到健身活动经常化、普遍化，活动管理规范化、制度化，活动内容多样化、趣味化。要保证教职员工参加“全民健身活动”的必要时间，将开展全民健身活动纳入出勤范围，杜绝健身活动为自由活动或提前下班现象的发生。
（三）加强宣传，广泛开展。要通过校内的各种宣传舆论工具，加大宣传力度，进一步增强广大教职员工的健身意识，使大家自觉地投入到全民健身活动中去，形成一个新的全民健身活动的高潮。各部门可结合实际，组织开展多种形式的健身活动，积极为本部门的教职员工健身创造条件，不断提高广大教职员工的健康素质。
（四）严格考核，奖惩并举。各部门的全民健身活动要有组织、有要求、有记录。要把全民健身活动列为部门对科室、对教职员工进行考核的内容，考核内容主要包括：领导重视、计划总结、健身普及、竞赛成绩、职工体质测评“达标”率等。每两年对全民健身活动先进单位和积极分子进行一次表彰奖励。
八、其他
（一）以上各项工作，在云南中医学院体育运动委员会的统一领导下，由院工会、公共课程部具体协调组织，各部门协助落实。
（二）学生的全民健身活动由公共课程部、学生处、团委协调组织实施。
（三）此意见自正式印发之日执行。
中共云南中医学院委员会 云南中医学院
二○○六年六月十九日
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